Недавно специалисты рассказали о том, что именно включается в понятие трудового стажа и как его правильно подсчитывать, чтобы максимизировать свои пенсионные баллы, пишет канал "Фактор News".
Что учитывается в трудовом стаже?
Трудовой стаж — это не только годы, проведенные на работе, но и временные промежутки, когда человек служил в армии, заботился о детях или ухаживал за пожилыми родственниками. Все эти виды деятельности имеют социальное значение и могут принести дополнительные пенсионные коэффициенты.
- Военная служба по призыву может добавить 1,8 пенсионного балла за каждый год.
- Если вы ухаживаете за нетрудоспособными людьми, такой же коэффициент также будет начислен.
- Забота о ребенке в возрасте до полутора лет приносит 1,8 балла за первого, 3,6 за второго и 5,4 за третьего и последующих детей.
Как правильно подсчитать пенсионные баллы?
Специалисты подчеркивают, что учитываются не только периоды работы, но и многие другие случаи. Например:
- Больничные дни также входят в общий трудовой стаж.
- Если человек был безработным, но стоял на учете в службе занятости и получал пособия, этот временной отрезок также будет засчитан.
- Учеба в вузах и техникумах до 2002 года может быть включена, если стаж составляет менее 15 лет. В этом случае потребуется подать заявление в Социальный фонд или на портале "Госуслуги".
Чтобы узнать, сколько баллов уже успели накопить, можно воспользоваться "Госуслугами" или зайти в личный кабинет на сайте Социального фонда России. Это знание поможет лучше планировать свою будущую пенсию и использовать свои права максимально эффективно.
