Разрешение от Минтруда: какая карта подходит для зарплаты
Для многих работников вопрос о том, на какую карту поступает заработная плата, остается актуальным. Согласно новым разъяснениям Министерства труда России, работодатели имеют право перечислять зарплату не только на дебетовые карты, но и на кредитные. Это значит, что сотрудники могут получать свои деньги на любую карту, которую они указали в заявлении, пишет канал "Юридическая консультация".
Как изменить карту для получения зарплаты
Если работник решил поменять карту для зачисления заработной платы, он должен подать соответствующее заявление своему работодателю. Важно учитывать, что уведомить компанию нужно за 15 дней до предстоящей выплаты. Это должно быть сделано для того, чтобы все финансовые процедуры были корректно выполнены.
Ключевые преимущества получения зарплаты на кредитную карту
- Удобство: Сотрудники могут использовать кредитные карты, которые им удобнее всего, не ограничиваясь только дебетовыми вариантами.
- Гибкость: Возможность менять счета без лишних трудностей дает работникам больше контроля над своими финансами.
Таким образом, нововведения делают трудовые отношения более гибкими и удобными для сотрудников, поддерживая их финансовую самостоятельность.
