В Германии продолжается активное обсуждение пенсионной реформы, касающейся миллионов людей. В центре внимания — возможность введения специального налога для пенсионеров, обладающих высокими доходами, который получил неофициальное название «Boomer-Soli». Эта надбавка предназначена для поддержания пенсионной системы в условиях растущих демографических вызовов.
Ситуация с пенсионными выплатами
Пенсионная реформа затрагивает важные аспекты жизни большинства пожилых немцев. Статистика печальна: 3,2 миллиона пенсионеров старше 65 лет живут на грани бедности, и увеличение пенсий в будущем не решит эту проблему в полной мере. Хотя выплаты и планируют поднять на 3,74% в 2025 году, это изменение не позволит полностью устранить финансовые трудности.
Обсуждение затрагивает также значительные различия между разными группами пенсионеров. Пенсии госслужащих зачастую находятся на уровне в два-три раза выше, чем у обычных работников, что вызывает справедливый гнев и недовольство населения.
Что такое «Boomer-Soli»?
Идея Boomers-Soli состоит в введении налога на доходы пенсионеров, превышающие 1000 евро в месяц. Ставка составит 10% на доход выше этого порога, что, по мнению экономистов, поможет собрать средства для помощи бедным пенсионерам. Внедрение этого налога обсуждается как способ уменьшить финансовую нагрузку на молодежь и поддержать пенсионный фонд.
Эксперты предполагают, что данный налог затронет лишь 20% наиболее обеспеченных домохозяйств среди пенсионеров. Однако возникают вопросы справедливости: как обеспечить поддержку тем, кто находится в более слабом финансовом положении, без негативных последствий для остальных.
Пенсионеры и работа
Ситуация в России отличается: здесь уровень средней пенсии остается существенно ниже, что толкает 17% пенсионеров продолжать работать. В Германии же пенсионеры чаще могут сочетать работу с получением части пенсии без потери выплат, предлагая более благоприятные условия.
Концепция «активной пенсии» (Aktivrente) также обсуждается в немецком обществе, позволяя пожилым гражданам продолжать трудовую деятельность, не теряя финансовых преимуществ. Таким образом, пенсионеры могут быть активными участниками как на рынке труда, так и в пенсионной системе, обеспечивая свою финансовую безопасность.
